Ihre Aufgaben:
Eigenständige Dokumentation und
Organisation Ihrer Therapie und
Terminplanung mit Theorg
Was Sie mitbringen sollten:
abgeschlossene Berufsausbildung als
Physiotherapeut/in
Teamgeist, Engagement und
Patientenorientiertheit
Selbständiges, flexibles und
eigenverantwortliches Arbeiten
Was wir bieten:
eine anspruchsvolle und attraktive
Tätigkeit
unbefristetes Arbeitsverhältnis
angenehmes Arbeitsklima
regelmäßige Teambesprechungen
angemessene Ver...
Eigenständige Dokumentation und
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abgeschlossene Berufsausbildung als
Physiotherapeut/in
Teamgeist, Engagement und
Patientenorientiertheit
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Lymphödeme der Stadien II und III sind ab jetzt in der Anlage 2 der Heilmittelrichtlinien (Diagnoseliste zum langfristigen Heilmittelbedarf) unter dem Punkt "Erkrankungen des Lymphsystems" gelistet!
Das bedeutet für die Praxis, dass ab jetzt für oben genannte Diagnosen von Anfang an eine "Verordnung außerhalb des Regelfalles" ausgestellt werden kann, diese dem verordnenden Arzt "nicht ins Budget fällt" und diese auch nicht der Krankenkasse zur Genehmigung vorgelegt werden muss. Damit schließt sich eine Lücke, die nach der Neufassung des Heilmittelkataloges Anfang des Jahres entstand (wir berichteten).
Geneigte Leser und Lymphtherapeuten im Lande mögen sich fragen: "Wieso nicht gleich so?"
Friedrich Merz / physio.de
LymphdrainageLHMB
sind diese in den Kombinationen für IS + ICD, damit ein LHB daraus wird, bereits irgendwo gelistet ?
MfG
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FFGG schrieb:
Hallo,
sind diese in den Kombinationen für IS + ICD, damit ein LHB daraus wird, bereits irgendwo gelistet ?
MfG
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tom1350 schrieb:
Das bringt den Patienten meist nur nichts. Ich kenne Praxen, die keine Lymphdrainage mehr annehmen, oder nur noch 30 Minuten in Verbindung mit KG/MT. Wartezeit für zusammenhängende Termine aktuell vier Wochen.
Wann kapieren das die kurzsichtigen Kassen endlich?
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Ringgeist schrieb:
Was nützt es dem Therapeuten, wenn die Vergütung hierzu nicht angepasst wird, so dass die meisten PI einen ordentlichen Stundenlohn generieren. Wenn das nicht passiert, guckt der Patient in die Röhre. Er wird abgewiesen.
Wann kapieren das die kurzsichtigen Kassen endlich?
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Und was soll das? Deswegen wird die Bezahlung auch nicht mehr. Bis dies eintritt - keine ML in unserer Praxis.
Warum gibt es für diesen Beitrag eigentlich 3 x "nicht hilfreich" ?
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hermi schrieb:
idefix- schrieb am 1.6.17 07:50:
Und was soll das? Deswegen wird die Bezahlung auch nicht mehr. Bis dies eintritt - keine ML in unserer Praxis.
Warum gibt es für diesen Beitrag eigentlich 3 x "nicht hilfreich" ?
Solange für solche Preise eine ML gemacht wird, wird sich nichts ändern. Im Gegensatz zu den Kollegen am Ort, die dann behaupten sie sind auf vier Wochen ausgebucht, sage ich den Patienten, das wir für das Geld nicht arbeiten. Bei Beschwerden sollen sie sich bitte an ihre Kasse wenden.
Natürlich verlieren wir dadurch Patienten, aber wenn man was erreichen will, muss man auch zu Opfern bereit sein und mal weniger verdienen, was nicht stimmt, da wir diese Lücken mit KG auffüllen, also mehr verdienen in gleicher Zeit. Mein MA will eben auch seine 17,50 Euro in der Stunde, die kann ich aber mit einer 60 Minuten ML eben nicht zahlen und mein MA wollte deshalb nicht auf sein Einkommen verzichten.
Also liebe Kassen, wir wollen Eure Versicherten ja bestens behandeln, aber die Gesundheit eurer Mitglieder interessiert euch ja nicht, denn dann würdet ihr ja besser zahlen.
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idefix- schrieb:
Vlt. weil manche die Wahrheit nicht sehen wollen.
Solange für solche Preise eine ML gemacht wird, wird sich nichts ändern. Im Gegensatz zu den Kollegen am Ort, die dann behaupten sie sind auf vier Wochen ausgebucht, sage ich den Patienten, das wir für das Geld nicht arbeiten. Bei Beschwerden sollen sie sich bitte an ihre Kasse wenden.
Natürlich verlieren wir dadurch Patienten, aber wenn man was erreichen will, muss man auch zu Opfern bereit sein und mal weniger verdienen, was nicht stimmt, da wir diese Lücken mit KG auffüllen, also mehr verdienen in gleicher Zeit. Mein MA will eben auch seine 17,50 Euro in der Stunde, die kann ich aber mit einer 60 Minuten ML eben nicht zahlen und mein MA wollte deshalb nicht auf sein Einkommen verzichten.
Also liebe Kassen, wir wollen Eure Versicherten ja bestens behandeln, aber die Gesundheit eurer Mitglieder interessiert euch ja nicht, denn dann würdet ihr ja besser zahlen.
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tom1350 schrieb:
Ich sehe das Hauptproblem mit der MLD, dass es ursprünglich die Fachfortbildung für Masseure ist/war. Mit den Veränderungen bei den Verordnungen der Heilmittel hat sie sich zu den Physios hin verschoben. Diese vergleichen die Vergütung für MLD zeitlich mit z.B. KG, MT oder KG-ZNS. Da klafft natürlich eine große Lücke. Es wird einfach Zeit, dass den Kassen verklickert wird, dass wir Physios die MLD machen, oder besser gesagt, nicht zu diesem Preis machen.
in dieser Analyse bin ich bei dir.
Aber, wer hat es denn verpennt?
mfg mocca
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mocca schrieb:
hallo tom1350,
in dieser Analyse bin ich bei dir.
Aber, wer hat es denn verpennt?
mfg mocca
Ich sehe das Hauptproblem mit der MLD, dass es ursprünglich die Fachfortbildung für Masseure ist/war. Mit den Veränderungen bei den Verordnungen der Heilmittel hat sie sich zu den Physios hin verschoben.
Bleibt die Frage, warum es den Masseuren zumutbar sein soll (oder ist), bei solchen Tarifen zum gesetzlichen
Mindestlohn zu schuften. Denn mehr als das ist bei den MLD und KMT-Tarifen nicht drin.
Inkl. Berufsunfähigkeit mit ca. 50-55 Jahren........
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hermi schrieb:
tom1350 schrieb am 1.6.17 18:46:
Ich sehe das Hauptproblem mit der MLD, dass es ursprünglich die Fachfortbildung für Masseure ist/war. Mit den Veränderungen bei den Verordnungen der Heilmittel hat sie sich zu den Physios hin verschoben.
Bleibt die Frage, warum es den Masseuren zumutbar sein soll (oder ist), bei solchen Tarifen zum gesetzlichen
Mindestlohn zu schuften. Denn mehr als das ist bei den MLD und KMT-Tarifen nicht drin.
Inkl. Berufsunfähigkeit mit ca. 50-55 Jahren........
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webpt schrieb:
Jeder hat andere Wertigkeiten, weshalb ein Beitrag " hilfreich " / " nicht hilfreich " sei. Für mich ist der Beitrag auch nicht hilfreich, denn das das " mancherorts " schon längst so ist ( keine MLD- Dumping- bzw. Verlustpositionen anzunehmen ) ist als Information für mich weder hilfreich und auch nicht wenigstens neu ( ist nämlich seit geraumer Zeit Normalität ).
Inkl. Berufsunfähigkeit mit ca. 50-55 Jahren........
Aus meiner Sicht stimmt das nicht, denn in den MLD- Verbandsmitgliederdumpingzwängen ist eine normale BU- Versicherung mit Sicherheit nicht abgedeckt. Die im Vorfeld fällige Fortbildung ist kostenseitig ohnehin nicht abgedeckt- " allüblich " vom AN diese ja mitzubringen sei um überhaupt ein Vorstellungsgespräch zu ermöglichen.
Die Verbandsmitglieder fahren schliesslich selbst heute noch die Grundsatzschiene, dass Fortbildung grundsätzlich finanziell zu bestrafen sei- daran hat sich weder etwas geändert und wird es in absehbarer Zeit auch nicht.
Enthalten ist allerdings die totsichere Altersarmut und der Platz auf dem Siegerpodeste innerhalb des Arbeitslebens bereits zu den schlechtbezahltesten Berufen überhaupt zu gehören.
Andererseits eine BU nicht zahlt, was vorher nicht da war. Also selbst eine passable BU- Versicherungshöhe ohnehin nicht gezahlt würde- auch dann nicht, wenn jahrelang entsprechende Beiträge gezahlt wurden.
Eine echte BU- Zahlung sich innerhalb der soliden Jämmerlichkeit darstellt- der Gang zum Sozialamt ist sodann der selbstverständliche Alltag.
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webpt schrieb:
...Mindestlohn zu schuften. Denn mehr als das ist bei den MLD und KMT-Tarifen nicht drin.
Inkl. Berufsunfähigkeit mit ca. 50-55 Jahren........
Aus meiner Sicht stimmt das nicht, denn in den MLD- Verbandsmitgliederdumpingzwängen ist eine normale BU- Versicherung mit Sicherheit nicht abgedeckt. Die im Vorfeld fällige Fortbildung ist kostenseitig ohnehin nicht abgedeckt- " allüblich " vom AN diese ja mitzubringen sei um überhaupt ein Vorstellungsgespräch zu ermöglichen.
Die Verbandsmitglieder fahren schliesslich selbst heute noch die Grundsatzschiene, dass Fortbildung grundsätzlich finanziell zu bestrafen sei- daran hat sich weder etwas geändert und wird es in absehbarer Zeit auch nicht.
Enthalten ist allerdings die totsichere Altersarmut und der Platz auf dem Siegerpodeste innerhalb des Arbeitslebens bereits zu den schlechtbezahltesten Berufen überhaupt zu gehören.
Andererseits eine BU nicht zahlt, was vorher nicht da war. Also selbst eine passable BU- Versicherungshöhe ohnehin nicht gezahlt würde- auch dann nicht, wenn jahrelang entsprechende Beiträge gezahlt wurden.
Eine echte BU- Zahlung sich innerhalb der soliden Jämmerlichkeit darstellt- der Gang zum Sozialamt ist sodann der selbstverständliche Alltag.
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idefix- schrieb:
Und was soll das? Deswegen wird die Bezahlung auch nicht mehr. Bis dies eintritt - keine ML in unserer Praxis.
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MfG :)
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Ingo Friedrich schrieb:
Das sind doch wirklich prima Nachrichten. Die Ärzteschaft kann hemmungsloser verschreiben. Jetzt sind die Therapeuten dann die Doofen, weil sie entweder keine MLD mehr leisten wollen oder können. Etwas Positives kann ich für Patienten nicht erkennen.
MfG :)
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morpheus-06 schrieb:
Ja, schon seit dem 1.1.2017 und als Ergänzung ab Mitte März - HMR Anlage LMHB, GBA.
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