Wir sind ein nettes Team von sechs
Physiotherapeuten und einer
Ergotherapeutin sowie einer
Rezeptionskraft. In unserer Praxis
behandeln wir überwiegend
orthopädisch / chirurgische sowie
neurologische Patienten. Einige
unserer Therapeuten betreuen auch
eine außerklinische
Intensivpflegeeinrichtung.
Wir bieten dir das Arbeiten in
einer Viertagewoche mit flexiblen
Arbeitszeiten, einer betrieblichen
Altersvorsorge, kostenlose private
Zusatzversicherung für Krankenhaus
und Zahnersatz, dreißig T...
Physiotherapeuten und einer
Ergotherapeutin sowie einer
Rezeptionskraft. In unserer Praxis
behandeln wir überwiegend
orthopädisch / chirurgische sowie
neurologische Patienten. Einige
unserer Therapeuten betreuen auch
eine außerklinische
Intensivpflegeeinrichtung.
Wir bieten dir das Arbeiten in
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Arbeitszeiten, einer betrieblichen
Altersvorsorge, kostenlose private
Zusatzversicherung für Krankenhaus
und Zahnersatz, dreißig T...
Ich bin derzeit ziemlich unzufrieden mit meiner Situation. Habe eine kleine Praxis mit noch drei Angestellten. Mich frustrieren hauptsächlich die Bürokratie, Ärzte die Rezepte nicht ändern, genervte Patienten weil sie Rezepte ändern müssen, deutliche Verordnungsänderung seitens Ärzte ( kmt statt mt, kg statt bobath..) uvm.... Habe jetzt ein Angebot im Hotel auf freiberuflicher Basis zu arbeiten. Nun überlege ich die Praxis ganz zu schließen und mich nur noch auf sowas zu konzentrieren. Hat jemand Erfahrungen in dem Bereich? Was muss ich beachten? Lieben dank vorab.
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Dream13 schrieb:
Hallo,
Ich bin derzeit ziemlich unzufrieden mit meiner Situation. Habe eine kleine Praxis mit noch drei Angestellten. Mich frustrieren hauptsächlich die Bürokratie, Ärzte die Rezepte nicht ändern, genervte Patienten weil sie Rezepte ändern müssen, deutliche Verordnungsänderung seitens Ärzte ( kmt statt mt, kg statt bobath..) uvm.... Habe jetzt ein Angebot im Hotel auf freiberuflicher Basis zu arbeiten. Nun überlege ich die Praxis ganz zu schließen und mich nur noch auf sowas zu konzentrieren. Hat jemand Erfahrungen in dem Bereich? Was muss ich beachten? Lieben dank vorab.
Diese frage würde sich für mich gar nicht stellen. Ich stelle mir in einem Hotel mehr so Wellness-zeugs vor. Das kann wohl nicht mit der therapeutischen Arbeit in einer Praxis verglichen werden?
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FFGG schrieb:
Echt jetzt? eigene Praxis, die wahrscheinlich gut geht gegen FM in einem Hotel?
Diese frage würde sich für mich gar nicht stellen. Ich stelle mir in einem Hotel mehr so Wellness-zeugs vor. Das kann wohl nicht mit der therapeutischen Arbeit in einer Praxis verglichen werden?
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..... Am liebsten hätte ich nur noch HBs gemacht, aber geht ja auch nicht.
Klar geht das!!!
Ich z. B. fast nur noch Neurozertifikate für GKV.
Irgendwann sind die VOaR.
Zusätzlich könntest du im Hotel arbeiten.
Ich habe meine Bürokratie abgebaut. Nehme nur gültige VO an.
Das lebt sich freier...
Ich kann dich total verstehen.
Mach die x frei und änder was!
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RoFo schrieb:
Dream13 schrieb am 16.10.18 12:26:
..... Am liebsten hätte ich nur noch HBs gemacht, aber geht ja auch nicht.
Klar geht das!!!
Ich z. B. fast nur noch Neurozertifikate für GKV.
Irgendwann sind die VOaR.
Zusätzlich könntest du im Hotel arbeiten.
Ich habe meine Bürokratie abgebaut. Nehme nur gültige VO an.
Das lebt sich freier...
Ich kann dich total verstehen.
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Dream13 schrieb:
Danke euch. Verantwortung hin oder her, ich werd nicht unglücklich sein damit andere glücklich sind..... Kann ja jeder sehen wie er will.... Ja, so werd ich es erstmal starten, Hotel nebenbei und mal schauen was besser gefällt. Organisatorisch wirds hier nicht einfacher, von daher mach ich das glaube nicht lange mit.
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Dream13 schrieb:
Ja echt jetzt. Mobile Massagen, Privatleistungen (bin sekt. HP). Vielleicht auch beides zusammen. Ja, läuft gut, aber wie gesagt, alles o. g. nervt nur noch. Am liebsten hätte ich nur noch HBs gemacht, aber geht ja auch nicht.
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tom1350 schrieb:
Hat man nicht auch eine Verantwortung den Angestellten gegenüber?
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Klaus-Dieter Erbe schrieb:
Verantwortung Angestellten gegenüber ist hier ja nicht das Thema u. war auch nicht die Frage ! Sei nicht bös, aber Du bist hier wohl falsch ! Tschau
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Klaus-Dieter Erbe schrieb:
Ganz einfach ! Jetzt arbeite erst mal im Hotel nebenher u. wenn alles passt mit Geld,Freizeit,Kollegen usw. machst Du dir Gedanken über deine Praxis. Mach einfach erstmal u. denke nicht soviel. Was hast Du zu verlieren ? Vielleicht gefällt dir die Praxis in 3 Monaten wieder ganz gut. Hotel bedeutet Wochenende, Feiertage u. zwar alle. Wenn dann der Kopf wieder freier ist, musst Du dir Gedanken machen wie Du dein Praxisablauf gestaltest ohne das Du immer genervt bist. Wir haben alle den gleichen Ärger ! Ansonsten gibt es wohl einen Mitarbeiter der sehr gerne mit deiner Praxis Geld verdienen möchte? Kopf hoch u. lasssssss dich nicht frustrieren !!!!
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Inche schrieb:
Ernene einen An zur Fachlichen Leitung die könnt ihr euch teilen und du hast freiraum um dich im Hotel auszuprpbieren oder viele Hb zu übernehmen u musst nicht die ganze Bürokratie alleine machen.
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Inche schrieb:
Dann geh auf 1 Mann Praxis 30 Wochenstunden incl Hb u FM im Hotel.Oder sogar auf Privat Praxis u Hotel dann fällt der GKV gramm weg und musst nicht ganz aufgeben hast aber mehr Freiraum.
mfg hgb :wink:
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hgb schrieb:
..es ist sehr angenehm, ohne den Ballast und Kram der GKV arbeiten zu können. Allerdings muß die Klientel auch da sein, um leben zu können. Als freiberufliche Kraft im Hotel kannst Du Dir die Feiertage und Ferien auch selber organisieren, bei Bedarf nach mehr Geld auch dann arbeiten, wenn der Bedarf groß ist.
mfg hgb :wink:
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Dream13 schrieb:
Danke ihr Lieben, das sind gute Überlegungen. Manchmal sieht man den Wald vor lauter Bäumen nicht. Ich danke euch!
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Dream13 schrieb:
Das geht leider schlecht, die in Frage käme ist gar kein Organisationstalent, da würde alles schief laufen, zum anderrn machen wir beide schon überwiegend HHs, die anderen zwei sind nur wenige std da.
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