Goldene Hände gesucht!
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Physiotherapeuten in VZ als
fachliche Leitung für unsere
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Praxis festgeschrieben wird?
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Füsi schrieb:
Ist es rechtens, daß in einem Arbeitsvertrag ein Taetigkeitsverbot mit Radius um die "alte"
Praxis festgeschrieben wird?
Für den Fall, dass es um Nebenjobs geht, kann der AG Dir diese Tätigkeit in unmittelbarer Nachbarschaft tatsächlich untersagen.
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C. DBO schrieb:
Wenn dafür ein Abschlag vereinbart wird, ja - ich nehme mal an, es geht um die Eröffnung einer Praxis nach Ende des Angestelltenverhältnisses, oder?
Für den Fall, dass es um Nebenjobs geht, kann der AG Dir diese Tätigkeit in unmittelbarer Nachbarschaft tatsächlich untersagen.
Etwas detaillierter wurde die Frage vor wenigen Tagen hier auseinandergenommen: http://www.physio.de/forum/freie-mitarbeiter/dienstleistungsvertrag-wettbewerbsklausel/18/114226/114226
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Das ganze nennt sich Wettbewerbsverbot.
Wenn in der Klausel eine Karenzentschädigung mit einbezogen ist,dann ist das ganze wirksam.
Demnach muss aber der AG dir dann den Ausfall zahlen weil du in dem Umkreis nicht arbeiten darfst.
Steht das ganze nicht drin,ist die Klausel unwirksam.
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Athari schrieb:
siehe Beitrag von Papa Alpaka.
Das ganze nennt sich Wettbewerbsverbot.
Wenn in der Klausel eine Karenzentschädigung mit einbezogen ist,dann ist das ganze wirksam.
Demnach muss aber der AG dir dann den Ausfall zahlen weil du in dem Umkreis nicht arbeiten darfst.
Steht das ganze nicht drin,ist die Klausel unwirksam.
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Papa Alpaka schrieb:
Jein, wenn die Form gewahrt wird.
Etwas detaillierter wurde die Frage vor wenigen Tagen hier auseinandergenommen: http://www.physio.de/forum/freie-mitarbeiter/dienstleistungsvertrag-wettbewerbsklausel/18/114226/114226
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