• Auf der Suche nach einer neuen
beruflichen Herausforderung mit
Gestalltungsspielraum?
• Du übernimmst gern
Verantwortung und behältst den
Überblick?
• Du hast bereits
Führungserfahrung oder bist bereit
diese Dir anzueignen?
Dann hast Du schon 3 gute Gründe
bei uns durchzustarten – wir
suchen genau Dich!
Wir freuen uns auf Dich.
Wir sind ein familiär geführtes
Unternehmen mit ca. 25 Mitarbeitern
an zwei Praxisstandorten. Neben
einem modernen Arbeitsumfeld mit
flacher ...
beruflichen Herausforderung mit
Gestalltungsspielraum?
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an zwei Praxisstandorten. Neben
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jeannette 592 schrieb:
Hallo Leute, ich kann wahrscheinlich in einem medizinischen Fitnesstudio/ Gesundheitsstudio als freie Mitarbeiterin anfangen so für 10 bis 15 Stunden. Was sollte ich als Stundenlohn vereinbaren. Habe noch ein Stelle als Abgestellte für ca. 30 Stunden. Danke für alle Hinweise, Gruß, Jeannette
..soweit mir bekannt zahlen die ja nicht sonderlich gut.
..du musst dir est mal ausrechnen,berechnen bzw kalkulieren wie viele unkosten du hast...denn die sind ja auch erheblich...wie..
(Betriebshaftpflichtversicherung, BG- gebühren,evntl. DRV-gesetzliche rente,steuer,steuerberater,ab gewisser stundenzahl auch noch anteilsmässig krankenversicherung,bei gewerblicher tätigkeit auch noch gewerbesteuer,usw..pp..)
...unter 30 euro stunde wirds sich nicht lohnen !! (=?)
[bearbeitet am 26.03.13 21:30]
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klaus Eberle schrieb:
..was bist du dir den wert ?
..soweit mir bekannt zahlen die ja nicht sonderlich gut.
..du musst dir est mal ausrechnen,berechnen bzw kalkulieren wie viele unkosten du hast...denn die sind ja auch erheblich...wie..
(Betriebshaftpflichtversicherung, BG- gebühren,evntl. DRV-gesetzliche rente,steuer,steuerberater,ab gewisser stundenzahl auch noch anteilsmässig krankenversicherung,bei gewerblicher tätigkeit auch noch gewerbesteuer,usw..pp..)
...unter 30 euro stunde wirds sich nicht lohnen !! (=?)
[bearbeitet am 26.03.13 21:30]
MFG
meitao
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wir haben auch FM mit stundenlohn je nach dem wo sie eingesetzt sind verschiedene höhe kursbereich 25 euro, fitnessbetreuung 15-20 je nach ausbildung
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Esra Luise schrieb:
eine statusfeststellung bei der rentenversicherung einholen dann gibt es keine probleme
wir haben auch FM mit stundenlohn je nach dem wo sie eingesetzt sind verschiedene höhe kursbereich 25 euro, fitnessbetreuung 15-20 je nach ausbildung
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Jörg Imbach schrieb:
Ist m.E. auch gar kein Problem, solange keine feste Stundenzahl vereinbart wird.
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BeCz schrieb:
ich habe einmal für 26 €/Std und für 30€/Std gearbeitet, ich würde aber nicht mehr auf Stundenbasis arbeiten ich arbeite nur noch auf Prozenten 70/30 also 70% für Dich!! Bei den Stundenlohn bucht man dich eben für die Zeit von X bis X und das müssen bzw. sollten die auch bezahlen,egal wieviel Du zu tun hast. Das gibt meistens immer Probleme am besten vorher klar stellen!! Bei Prozenten ist es eigentlich klar definiert pro Pat. 70€ für Dich und wenn ein Pat. nicht kommt eben 0%!!
> pro Pat. 70€ für Dich und wenn ein Pat. nicht kommt eben 0%!!
70 € pro Patient - da wär ich auch mit einverstanden :wink:
Laßt euch heute nicht in den April schicken :kissing_closed_eyes:
Gruß Evi :sunglasses:
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Evemarie Kaiser schrieb:
BeCz schrieb:
> pro Pat. 70€ für Dich und wenn ein Pat. nicht kommt eben 0%!!
70 € pro Patient - da wär ich auch mit einverstanden :wink:
Laßt euch heute nicht in den April schicken :kissing_closed_eyes:
Gruß Evi :sunglasses:
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BeCz schrieb:
sorry ich meinte nicht € sondern %!!
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IDAS schrieb:
Klingt schon besser :stuck_out_tongue_winking_eye:
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Meitao schrieb:
Einen Stundenlohn zu vereinbaren ist Gift für eine freie Mitarbeiterschaft. Das geht in der Regel nicht durch die Statusfeststellung, da ein Stundenlohn einem Angestelltenverhältnis zugehörig ist!
MFG
meitao
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