Als moderne Ergo- und
Physiotherapiepraxis mit Standort
in Monheim am Rhein suchen wir
engagierte und motivierte
Physiotherapeuten, die ihre
Karriere in einem dynamischen und
jungen Team beginnen möchten. Bei
uns erwartet Dich nicht nur eine
erstklassige Arbeitsumgebung,
sondern auch attraktive Benefits,
die Deine beruflic...
Physiotherapiepraxis mit Standort
in Monheim am Rhein suchen wir
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Physiotherapeuten, die ihre
Karriere in einem dynamischen und
jungen Team beginnen möchten. Bei
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Ich arbeite nun seit zwei Jahren in einer Praxis. Arbeit dort macht Spaß aber Gespräche mit ehemaligen Mitazubis bringen mich zum grübeln ob meine Arbeit ausreichend bezahlt wird. Ich arbeite 40 Stunden die Woche Minimum. Habe als Fortbildungen bis jetzt Bobath und MLD. Ich arbeite im schlechtbezahltesten Landkreis Niedersachsens, im Landkreis Lüchow- Dannenberg. Aber rechtfertigt das ein Gehalt von 1800€ brutto? Eine ehem. Mitschülerin verdient bei gleichen fobi immerhin 500-600€ brutto mehr. ..
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wiebke420 schrieb:
Ein lästiges Thema, aber mein großes problem.
Ich arbeite nun seit zwei Jahren in einer Praxis. Arbeit dort macht Spaß aber Gespräche mit ehemaligen Mitazubis bringen mich zum grübeln ob meine Arbeit ausreichend bezahlt wird. Ich arbeite 40 Stunden die Woche Minimum. Habe als Fortbildungen bis jetzt Bobath und MLD. Ich arbeite im schlechtbezahltesten Landkreis Niedersachsens, im Landkreis Lüchow- Dannenberg. Aber rechtfertigt das ein Gehalt von 1800€ brutto? Eine ehem. Mitschülerin verdient bei gleichen fobi immerhin 500-600€ brutto mehr. ..
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Jörg Imbach schrieb:
Die Taktung und die Zusammensetzung des Kundenklientels müssen Dich als AN nicht scheren. Weitet der PI die Regelbehandlungszeit zu Gunsten des Pat. aus, ist das sein privates Gastgeschenk für den Kunden.
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Pinguin0205 schrieb:
Ach das geht ja schon mal gar nicht. Das was jörg sagt,.... ist leider sehr traurig für uns an. Den pat. Immer schön in den ..... hinter her tragen damit sie wieder kommen. Das ist natürlich blödsinn
... das geht gar nicht .... was Jörg sagt .... :scream: :rage:
Was geht denn daran nicht? Taktung und die Entscheidung, welche Patienten ich annehme und welche nicht, ist Sache des PI - fertig.
Die Taktung ist EIN Aspekt der Gehaltsberechnung - fertig.
Alles stimmig. Auch wenn es allen Pinguinen dieser Welt nicht passt. Diese Art und Weise, wie du denkst, dieses immer und absolut negative - DAS ist schlecht für uns.
Gruß eska
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eska schrieb:
Motz - motz - motz - und wieder völlig sinnfrei. Ich habe eine Weile überlegt, ob ich darauf reagieren soll oder nicht.
... das geht gar nicht .... was Jörg sagt .... :scream: :rage:
Was geht denn daran nicht? Taktung und die Entscheidung, welche Patienten ich annehme und welche nicht, ist Sache des PI - fertig.
Die Taktung ist EIN Aspekt der Gehaltsberechnung - fertig.
Alles stimmig. Auch wenn es allen Pinguinen dieser Welt nicht passt. Diese Art und Weise, wie du denkst, dieses immer und absolut negative - DAS ist schlecht für uns.
Gruß eska
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Aman schrieb:
@Pinguin, dein griesgrämiges Gesabbel jedesmal ist einfach nur UN ER TRÄG LICH. Ehrlich
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Leni C. schrieb:
Pinguin hat doch vor einiger Zeit mal kundgetan, daß sie nur darauf wartet, daß ihr Freund/ Lebensgefährte / Mann mit dem Studium fertig wird, weil er dann gut verdient und sie aufhören kann zu arbeiten. Wahrscheinlich schiebt sie im Moment kräftig Frust, anders sind die immerwährenden negativen Kommentare nicht zu deuten. :point_up: :unamused: :kissing_closed_eyes:
Leider machen viele AG 30 min Takt und das auf kosten der AN und nur für unsere lieben Pat.
Ich arbeite 20 min und da bin ich 15 min am Pat.
so ist es richtig, ....
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Pinguin0205 schrieb:
ach ich habe gerade gelesen das ich meinen Satz falsch ausgedrückt habe. Was Jörg schreibt , .... bzw seine Meinung ist auch meine Meinung.
Leider machen viele AG 30 min Takt und das auf kosten der AN und nur für unsere lieben Pat.
Ich arbeite 20 min und da bin ich 15 min am Pat.
so ist es richtig, ....
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wiebke420 schrieb:
Super das hier so eine rege Unterhaltung statt findet, aber leider hat mir bisher keiner der Beiträge weiter geholfen... :anguished:
ok, dann versuche ich einmal dir zu weiterzuhelfen.
..."Habe als Fortbildungen bis jetzt Bobath und MLD"... und
..."rechtfertigt das ein Gehalt von 1800€ brutto?"...
Antwort: JA
gruss mocca :blush:
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mocca schrieb:
hallo wiebke420,
ok, dann versuche ich einmal dir zu weiterzuhelfen.
..."Habe als Fortbildungen bis jetzt Bobath und MLD"... und
..."rechtfertigt das ein Gehalt von 1800€ brutto?"...
Antwort: JA
gruss mocca :blush:
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gabriele639 schrieb:
Vielleicht dies: Es ist schwierig, Dir in Deiner Gehaltsfrage weiterzuhelfen. In manchen Praxen ist so ein Gehalt, wie von Dir genannt, üblich. In vielen Praxen eben auch nicht. Ein "übliches" Gehalt zu nennen, ist immer relativ. Es kommt darauf an, ob in Deiner Region gerade PT-Mangel herrscht und PI`s Haare raufend Mitarbeiter suchen, dann wäre sicherlich ein höheres Gehalt verhandelbar. Herrscht eine PT-"Schwemme" und die Praxen sind nicht ausgelastet (einschl. der, in der Du arbeitest), sind Gehälter niedriger. Vielleicht arbeiten ja alle in Deiner Umgebung im 30-Minuten-Takt, dann sind keine höheren Gehälter drin? Man kann es Dir einfach nicht konkret beantworten, da zu viele Faktoren die Gehaltsstruktur in den einzelnen Praxen beeinflussen. Bei mir würdest Du ordentlich mehr bekommen, in der PT-Praxis nebenan weniger. Was sollen wir Dir also sagen, damit Du zufrieden mit den Antworten bist? :tired_face:
Nein 1800 ist zu wenig,... gerade mit Bobath,.... lasse dir das hier nicht einreden. Ich habe keine mt und bobath,... bekomme deutlich mehr und habe wirklich guten vertrag
[bearbeitet am 20.07.13 20:12]
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Pinguin0205 schrieb:
Das glaube ich dir gerne,... aber gewönne dich dran. Das ist leider immer so hier. Physio ist nicht gerade beliebt.
Nein 1800 ist zu wenig,... gerade mit Bobath,.... lasse dir das hier nicht einreden. Ich habe keine mt und bobath,... bekomme deutlich mehr und habe wirklich guten vertrag
[bearbeitet am 20.07.13 20:12]
ich hoffe du bist heute wieder besser "drauf". Neulich kurz vor Mitternacht ging es dir wohl nicht so gut.
..."Nein 1800 ist zu wenig,... gerade mit Bobath"...,
fachlich betrachtet sind sogar deutlich mehr € gerechtfertigt, aber danach werden wir nicht bewertet. Wirtschaftlich wirkt sich Qualität überwiegend negativ aus. Im Fall von Wiebke verdoppelt sich dieser Effekt.
gruss mocca :blush:
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mocca schrieb:
hallo Pinguin0205,
ich hoffe du bist heute wieder besser "drauf". Neulich kurz vor Mitternacht ging es dir wohl nicht so gut.
..."Nein 1800 ist zu wenig,... gerade mit Bobath"...,
fachlich betrachtet sind sogar deutlich mehr € gerechtfertigt, aber danach werden wir nicht bewertet. Wirtschaftlich wirkt sich Qualität überwiegend negativ aus. Im Fall von Wiebke verdoppelt sich dieser Effekt.
gruss mocca :blush:
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ChristianW schrieb:
solch eine Antwort hört man immer wieder. Was dabei ausser acht gelassen wird ist dass der AG auch von etwas leben muss.
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Thori schrieb:
Das bestreite ich ja auch nicht, es liegt nicht bzw. nicht nur am Ag. Wenn man sich manche Praxen anschaut, wo vorwiegend Privatpatienten behandelt werden, ist das auch anders. Ich finde nur, dass die Ausbildung zu teuer ist für das Gehalt was man dann bekommt. Ich habe 4 Jahre in meine Ausbildung gesteckt, in Deutschland mein Examen und in Holland meinen Bachelor gemacht und die Krankenkassen zahlen nicht unbedingt viel, kein wunder, dass es in Deutschland einen Fachkräftemangel gibt. Es lohnt sich nicht.
ist eine verlängerte Behandlungszeit das Geschenk des PI´s an den Kunden bzw. Pat.????
Oder sind es eher Geschenke die MA´s solcher Physiotherapien an die Kunden machen ???
Verlängerte Behandlungszeit bedeutet weniger Therapien in der Stunde / MA gleich weniger Einnahmen; Weniger Einnahmen bedeuten dann dass die PI´s auch weniger Gehalt an ihre AN´s zahlen können. Oder wo meinst du wo diese PI´s sonst sparen??? Betriebskosten??? Eigengehalt????
Vielleicht mal ein Aspekt über den alle PI die ihre Pat. so großzügig beschenken nachdenken sollten.
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Freistein schrieb:
Hallo Jörg,
ist eine verlängerte Behandlungszeit das Geschenk des PI´s an den Kunden bzw. Pat.????
Oder sind es eher Geschenke die MA´s solcher Physiotherapien an die Kunden machen ???
Verlängerte Behandlungszeit bedeutet weniger Therapien in der Stunde / MA gleich weniger Einnahmen; Weniger Einnahmen bedeuten dann dass die PI´s auch weniger Gehalt an ihre AN´s zahlen können. Oder wo meinst du wo diese PI´s sonst sparen??? Betriebskosten??? Eigengehalt????
Vielleicht mal ein Aspekt über den alle PI die ihre Pat. so großzügig beschenken nachdenken sollten.
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Problem beschreiben
PTP schrieb:
Gehalt errechnet sich auch aus Taktung, Privatpatientenanteil, mit Rezi-Kraft..., aber toll ist das Gehalt nicht.
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Problem beschreiben
Thomas schrieb:
Bei den Kassensätzen kommt nach Niedersachsen gleich der Osten. :rage:
Mein , .... verdient gut und ich bin darüber sehr froh, .... weil ich immer die Möglichkeit habe endlich was völlig anderes zu machen. Und wir beide sind am Überlegen wie wir das am besten anstellen.
Und es tut mir sehr leid für die An die nicht die Möglichkeit haben , etwas anderes besseres zu machen.
Also zügelt eure Zunge , ..... es kommt immer wieder zurück , egal was es ist. schönen Abend dennoch euch
[bearbeitet am 19.07.13 18:02]
[bearbeitet am 19.07.13 18:08]
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Es spiegelt auch das zusammenleben der physio´s draußen wieder. Ist genau das gleiche wie hier.
Pinguin hat doch gar nichts getan, .... Sie hat doch nur Ihre Meinung geäußert. Sehr respektloser Umgang.
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484 schrieb:
Hallo , ... ich bin ja überrascht , was für ein netter Umgangston hier herrscht.
Es spiegelt auch das zusammenleben der physio´s draußen wieder. Ist genau das gleiche wie hier.
Pinguin hat doch gar nichts getan, .... Sie hat doch nur Ihre Meinung geäußert. Sehr respektloser Umgang.
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kok1 schrieb:
das sagt wie gestresst Physios sind :smile:
Völlig respektlos und ohne Wertschätzung.
Sobald du deine eigene Meinung äusserst, wirst du mit Keulen angegangen.
Spiegelt letztlich auch das entsprechende Niveau wieder.
Zum Thema. 1800 brutto sind lt. DGB Sektor Niedriglohn.
Bei 40 Std. ein Schlag ins Gesicht für einen gestandenen Physio mit Bobath und MLD.
Ergreife die Flucht.
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Ringgeist schrieb:
Das ist alles bekannter Alltag, wie hier miteinander umgegangen wird.
Völlig respektlos und ohne Wertschätzung.
Sobald du deine eigene Meinung äusserst, wirst du mit Keulen angegangen.
Spiegelt letztlich auch das entsprechende Niveau wieder.
Zum Thema. 1800 brutto sind lt. DGB Sektor Niedriglohn.
Bei 40 Std. ein Schlag ins Gesicht für einen gestandenen Physio mit Bobath und MLD.
Ergreife die Flucht.
ja Ringgeist, ... ich höre aber auch von Kollegen das physio.de nicht mehr so beliebt ist. Und das der Umgang hier sehr Respektlos ist.
Hier sind halt sehr viele AG , .... Die sich in die Hosen machen, wenn er Streit mit einem Pat. haben. Da fehlt es an Selbstbewusstsein, immer schön schleimen und alles schön dem Pat. recht machen. Wenn es im Geld geht schreien sie ganz laut , ...... Jesus Maria , ....
Ich war mal auf einer anderen Seite , als ich noch in der Ausbildung war. War viel besser, du konntest blöde Fragen stellen ohne schief anmacht zu werden.
Aber ich weiß nicht mehr den Namen dieser Seite.
Schönen Montag, ...
[bearbeitet am 22.07.13 10:54]
[bearbeitet am 22.07.13 10:56]
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Pinguin0205 schrieb:
Ja sehe ich genauso,...
ja Ringgeist, ... ich höre aber auch von Kollegen das physio.de nicht mehr so beliebt ist. Und das der Umgang hier sehr Respektlos ist.
Hier sind halt sehr viele AG , .... Die sich in die Hosen machen, wenn er Streit mit einem Pat. haben. Da fehlt es an Selbstbewusstsein, immer schön schleimen und alles schön dem Pat. recht machen. Wenn es im Geld geht schreien sie ganz laut , ...... Jesus Maria , ....
Ich war mal auf einer anderen Seite , als ich noch in der Ausbildung war. War viel besser, du konntest blöde Fragen stellen ohne schief anmacht zu werden.
Aber ich weiß nicht mehr den Namen dieser Seite.
Schönen Montag, ...
[bearbeitet am 22.07.13 10:54]
[bearbeitet am 22.07.13 10:56]
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crz schrieb:
DAS ist hier oft so, die "Platzhirsche" haben immer recht und schuld sind nur die krankenkassen....
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crz schrieb:
...da kommt weil die alle halb verhungert sind vor lauter armut...die AG arbeiten ja alle umsonst...die armen..nur ist die arbeit der meisten praxen nicht wirklich viel mehr wert als mindestlohn!!!
1800 ist viel zu wenig, so viel bzw. 1900 Euro brutto bekommen bei uns die Berufsanfänger ohne Fortbildung.( Hessen) Ich würde den Chef sofort um ein Gespräch bitten, den bei unseren Niedriglöhnen zählt jeder Euro. Ich musste um mehr verdienen zu können auch den Betrieb wechseln. Oft hilft das Gespräch, überleg dir realistisch wie viel deine Arbeit wert ist und wenn ihr nicht auf einen Nenner kommt....dann gibt es ja sicherlich noch andere Praxen die dir zahlen was du und deine Arbeit wert ist.
viel Glück und Grüße
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Honzi schrieb:
HalloWiebke,
1800 ist viel zu wenig, so viel bzw. 1900 Euro brutto bekommen bei uns die Berufsanfänger ohne Fortbildung.( Hessen) Ich würde den Chef sofort um ein Gespräch bitten, den bei unseren Niedriglöhnen zählt jeder Euro. Ich musste um mehr verdienen zu können auch den Betrieb wechseln. Oft hilft das Gespräch, überleg dir realistisch wie viel deine Arbeit wert ist und wenn ihr nicht auf einen Nenner kommt....dann gibt es ja sicherlich noch andere Praxen die dir zahlen was du und deine Arbeit wert ist.
viel Glück und Grüße
ich suche eine 20 Stunden Stelle als PT, habe 2 kleine Jungs.
Bin seit 2004 fertig und habe diese Fobis:
MT (auch Kinder), MLD, reflektorische Atemtherapie, darf damit KG AT abrechnen,Fußreflex, Faszientherapie, Migränemassage, Taping.
Jetzt sind mir für 20 Std in MV 700€ brutto angeboten worden. Damit liege ich mit meiner Steuerklasse 5 dann bei knapp 480€ die raus kommen.
Ich glaube, wir werden zu schlecht bezahlt!
Was meint ihr denn, weiß einer wie so das Durchschnittsgehalt in MV ist? Hatte vorher 1240 für 30 Std...
Danke
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svenja80 schrieb:
Hallo ihr lieben,
ich suche eine 20 Stunden Stelle als PT, habe 2 kleine Jungs.
Bin seit 2004 fertig und habe diese Fobis:
MT (auch Kinder), MLD, reflektorische Atemtherapie, darf damit KG AT abrechnen,Fußreflex, Faszientherapie, Migränemassage, Taping.
Jetzt sind mir für 20 Std in MV 700€ brutto angeboten worden. Damit liege ich mit meiner Steuerklasse 5 dann bei knapp 480€ die raus kommen.
Ich glaube, wir werden zu schlecht bezahlt!
Was meint ihr denn, weiß einer wie so das Durchschnittsgehalt in MV ist? Hatte vorher 1240 für 30 Std...
Danke
Meine 20 Stunden Kraft bekommt aber schon etwas mehr.....
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Andreas216 schrieb:
Für das, was unterm Strich raus kommt, kann aber dein zukünftiger AG mal so gar nichts......
Meine 20 Stunden Kraft bekommt aber schon etwas mehr.....
deine Qualis sind ok, am werthaltigsten ist dein MT-Zertifikat.
MT VdEK Ost (15 Min) € 15,65
ist 94% des VdEK West € 16,61
Gehalt (Brutto) in BaWü für dich bei 40 Std/Wo ca. +/- € 2500,--
Wäre also bei 94% und 20 Std/Wo ca. € 1175,--
Schaue ich mir aber eure AOK-Sätze an, bin ich fasziniert über eure Opferbereitschaft. Wie kann man dafür Physiotherapie leisten.
Pos. KG max. 25 Min. € 12,30 = Betriebsumsatz pro Std. € 29,52
Pos. HR max. 25 Min. € 5,74 = Betriebsumsatz pro Std. € 13,78
Bei durchgängiger Auslastung mit Doppelverordnungen KG + HR ist dann von einem durchschnittlichen Betriebsumsatz pro Std. von € 21,65 auszugehen. Grundlage für diese Berechnung ist die Preisliste der lokalen AOK und dem IFK.
Wie könnt ihr solche Vertragsbedingungen ordentlich erfüllen?
gruss mocca :blush:
[bearbeitet am 23.07.13 22:19]
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mocca schrieb:
hallo svenja80,
deine Qualis sind ok, am werthaltigsten ist dein MT-Zertifikat.
MT VdEK Ost (15 Min) € 15,65
ist 94% des VdEK West € 16,61
Gehalt (Brutto) in BaWü für dich bei 40 Std/Wo ca. +/- € 2500,--
Wäre also bei 94% und 20 Std/Wo ca. € 1175,--
Schaue ich mir aber eure AOK-Sätze an, bin ich fasziniert über eure Opferbereitschaft. Wie kann man dafür Physiotherapie leisten.
Pos. KG max. 25 Min. € 12,30 = Betriebsumsatz pro Std. € 29,52
Pos. HR max. 25 Min. € 5,74 = Betriebsumsatz pro Std. € 13,78
Bei durchgängiger Auslastung mit Doppelverordnungen KG + HR ist dann von einem durchschnittlichen Betriebsumsatz pro Std. von € 21,65 auszugehen. Grundlage für diese Berechnung ist die Preisliste der lokalen AOK und dem IFK.
Wie könnt ihr solche Vertragsbedingungen ordentlich erfüllen?
gruss mocca :blush:
[bearbeitet am 23.07.13 22:19]
wie soll man mehr Gehlt zahlen bei den Bertägen
Pos. KG max. 25 Min. € 12,30 = Betriebsumsatz pro Std. € 29,52
Pos. HR max. 25 Min. € 5,74 = Betriebsumsatz pro Std. € 13,78
Es soll noch Miete, Strom, Versicherungen usw. bezahlt werden.
Von den Kassen muss mehr kommen, dann werden auch die Löhne steigen.
Sucht Euch Praxen die mit 25 min Takt arbeiten und Fobis finazieren.
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ewa945 schrieb:
Hallo,
wie soll man mehr Gehlt zahlen bei den Bertägen
Pos. KG max. 25 Min. € 12,30 = Betriebsumsatz pro Std. € 29,52
Pos. HR max. 25 Min. € 5,74 = Betriebsumsatz pro Std. € 13,78
Es soll noch Miete, Strom, Versicherungen usw. bezahlt werden.
Von den Kassen muss mehr kommen, dann werden auch die Löhne steigen.
Sucht Euch Praxen die mit 25 min Takt arbeiten und Fobis finazieren.
von welcher Gehaltshöhe bist du denn ausgegangen?
Nachdem du dir über witere Betriebskosten Gedanken machst, bist du wahrscheinlich PI.
Wer vertritt denn deine Interessen gegenüber den KK?
gruss mocca :blush:
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mocca schrieb:
hallo ewa945,
von welcher Gehaltshöhe bist du denn ausgegangen?
Nachdem du dir über witere Betriebskosten Gedanken machst, bist du wahrscheinlich PI.
Wer vertritt denn deine Interessen gegenüber den KK?
gruss mocca :blush:
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Pinguin0205 schrieb:
So wie jeder anderer hier auch kann man seine Meinung äußern. Das ist auch wieder mal soooo typsich physios und Deutschland,.... dass man gleich Menschen beurteilt. #Auch wenn ich hier mal etwas lesen was mir gar nicht gefällt , .... greife ich niemanden hier an. Ihr kennt mich nicht , ... und ich bin rein gar nicht frustiert. Ich bin froh wo ich jetzt endlich arbeite geht es mir sehr gut.
Mein , .... verdient gut und ich bin darüber sehr froh, .... weil ich immer die Möglichkeit habe endlich was völlig anderes zu machen. Und wir beide sind am Überlegen wie wir das am besten anstellen.
Und es tut mir sehr leid für die An die nicht die Möglichkeit haben , etwas anderes besseres zu machen.
Also zügelt eure Zunge , ..... es kommt immer wieder zurück , egal was es ist. schönen Abend dennoch euch
[bearbeitet am 19.07.13 18:02]
[bearbeitet am 19.07.13 18:08]
Svenja80 fragt:
..."Was meint ihr denn, weiß einer wie so das Durchschnittsgehalt in MV ist?"...
Weiß denn hier keiner Bescheid, oder sind die Bedingungen so schlimm, daß sich keiner mehr traut das Elend anzusprechen.
Durch totschweigen wird es garantiert nicht besser!
gruss mocca :blush:
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Thori schrieb:
Ich bin grad in Elternzeit und überlege ernsthaft mich danach anderweitig zu orientieren. Da ich alleinerziehend bin bekomme ich aktuell leider Hartz4, traurig an der ganzen wach ist nur, dass ich mit dem Geld vom Staat nur ca. 200 € weniger bekomm als mit meiner 35 stunden Stelle und das nur, weil ich Unterhalt für meine Kleine bekomm, sonst würde ich ungefähr das gleiche bekommen.
Sie sind alle der Meinung, das hier alles unter 10€ brutto ausnutzen ist.
Ich weiß was die KK zahlen und das ist meiner Meinung nach ein absolute Frechheit, da hier ja inzwischen die gleichen Sätze für die Mitglieder gelten.
Von Fobis die bezahlt werden oder auch nur Fobi Tagen kann man nur träumen, das zahlt einem hier sowieso keiner.
In meiner letzten Praxis hieß es sogar mal das ich für eine Fobi keinen Urlaub nehmen darf in der Zeit, weil das Ferien waren.
Wir bezahlen im übrigen aber auch die gleichen Gebühren für Weiterbildungen wie alles aus den alten Bundesländern und nicht nur 94%.
Dummerweise lassen sich unsere Verbände bei jeder Verhandlung wieder über den Tisch ziehen und brüsten sich mit 5 oder 10 cent Erhöhung.
:scream:
Aber es gibt halt auch viel Praxen (aus meiner Erfahrung), die sich gerne zu Lasten der Mitarbeiter eine goldene Nase verdienen.
Mir ist in HRO mal folgendes angeboten worden: 900€ brutto, HB mit eigenem Fahrzeug, keine km kosten. Und das für 40 Stunden. Und da hatte ich auch schon MT und 5 Jahre Berufserfahrung.
ich bin grad wirklich am Überlegen, ob es sich lohnt in unserem Beruf zu bleiben.
Letztendlich habe ich bei einer Aufwand/ Entgelt Berechnung mehr davon wenn ich für 450€ beim nächsten Bäcker Brötchen verkaufe. Das ist schon traurig.
Ach so, ich bin in dieser Misere übrigens nur, weil wir in der Elternzeit von meinem 2. Sohn zu Gunsten unserer Familie umgezogen sind.
Heute morgen hatte ich dann ein neues Angebot von der Arbeitsagentur im Kasten: Eine Stelle als PT, 30 Std Basis in einem Ort der 105km von mir entfernt ist. :sunglasses:
Das ist doch genau das was ich suche! :wink:
Bin dann also jeden Tag mindestens 9 Stunden weg und habe nach ABzug der Fahrtkosten noch 350€ in der Tasche.
Aber nicht alles auf einmal ausgeben. :smile:
LG und ein schönes WE
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svenja80 schrieb:
Also, ich habe mit mehreren PI aus der Region gesprochen.
Sie sind alle der Meinung, das hier alles unter 10€ brutto ausnutzen ist.
Ich weiß was die KK zahlen und das ist meiner Meinung nach ein absolute Frechheit, da hier ja inzwischen die gleichen Sätze für die Mitglieder gelten.
Von Fobis die bezahlt werden oder auch nur Fobi Tagen kann man nur träumen, das zahlt einem hier sowieso keiner.
In meiner letzten Praxis hieß es sogar mal das ich für eine Fobi keinen Urlaub nehmen darf in der Zeit, weil das Ferien waren.
Wir bezahlen im übrigen aber auch die gleichen Gebühren für Weiterbildungen wie alles aus den alten Bundesländern und nicht nur 94%.
Dummerweise lassen sich unsere Verbände bei jeder Verhandlung wieder über den Tisch ziehen und brüsten sich mit 5 oder 10 cent Erhöhung.
:scream:
Aber es gibt halt auch viel Praxen (aus meiner Erfahrung), die sich gerne zu Lasten der Mitarbeiter eine goldene Nase verdienen.
Mir ist in HRO mal folgendes angeboten worden: 900€ brutto, HB mit eigenem Fahrzeug, keine km kosten. Und das für 40 Stunden. Und da hatte ich auch schon MT und 5 Jahre Berufserfahrung.
ich bin grad wirklich am Überlegen, ob es sich lohnt in unserem Beruf zu bleiben.
Letztendlich habe ich bei einer Aufwand/ Entgelt Berechnung mehr davon wenn ich für 450€ beim nächsten Bäcker Brötchen verkaufe. Das ist schon traurig.
Ach so, ich bin in dieser Misere übrigens nur, weil wir in der Elternzeit von meinem 2. Sohn zu Gunsten unserer Familie umgezogen sind.
Heute morgen hatte ich dann ein neues Angebot von der Arbeitsagentur im Kasten: Eine Stelle als PT, 30 Std Basis in einem Ort der 105km von mir entfernt ist. :sunglasses:
Das ist doch genau das was ich suche! :wink:
Bin dann also jeden Tag mindestens 9 Stunden weg und habe nach ABzug der Fahrtkosten noch 350€ in der Tasche.
Aber nicht alles auf einmal ausgeben. :smile:
LG und ein schönes WE
wenigstens hast du den (Galgen-) Humor noch nicht ganz verloren.
Das mit dem MJ beim Bäcker ist doch gar keine so schlechte Idee. Du bekommst überwiegend freundliche Gesichter zu sehen. Hast keine Verantwortung für die von dir abgegebene Leistung. Und du darfst bestimmt am Abend ein paar übrige Brötchen mit nach Hause nehmen.
Bei "übrigen" Kniebeugen oder heißen Rollen kommt das weniger gut.
..."lassen sich unsere Verbände bei jeder Verhandlung wieder über den Tisch ziehen und brüsten sich"...
Wie argumentieren denn deine Verbände, um den Wert und den Aufwand deiner Arbeit richtig darzustellen? Mit welchen von dir mitgetragenen Zielen gehen sie denn in die Verhandlungen?
Habt ihr im Osten Ausbildungsdefizite und braucht deshalb mehr Fortbildungen zu "Westpreisen", damit die Gehälter, durch qualifizierte Minderbezahlung, abgesenkt werden können?
Unsere MA im Südwesten sind aber auch nicht glücklich. Verdiente MA haben seit mehr als 10 Jahren stagnierende Gehälter. Hier geht so manche private und berufliche Lebensplanung nicht mehr auf.
Finanziell gesehen sind PI dankbar, wenn sie eine (nun zu teuere) Kraft durch eine günstigere ( z. B. Berufsanfänger) austauschen können.
Kleine Nebeninfo: Bei uns steigen z.Z. die Lehrlingsvergütungen in der Metallindustrie (Niveau ca. € 900,-- mtl./br.) um ca. 5% p.a.
Das mit der goldenen Nase glauben auch bei uns einige. Wo fängt denn bei dir die goldene Nase an?
Bei dieser Auffassung musst du doch auch schon an Selbstständigkeit gedacht haben. Und wenn du dann deine MA überdurchschnittlich bezahlst, sollte es doch funktionieren.
gruss mocca :blush:
[bearbeitet am 27.07.13 00:39]
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mocca schrieb:
hallo svenja80,
wenigstens hast du den (Galgen-) Humor noch nicht ganz verloren.
Das mit dem MJ beim Bäcker ist doch gar keine so schlechte Idee. Du bekommst überwiegend freundliche Gesichter zu sehen. Hast keine Verantwortung für die von dir abgegebene Leistung. Und du darfst bestimmt am Abend ein paar übrige Brötchen mit nach Hause nehmen.
Bei "übrigen" Kniebeugen oder heißen Rollen kommt das weniger gut.
..."lassen sich unsere Verbände bei jeder Verhandlung wieder über den Tisch ziehen und brüsten sich"...
Wie argumentieren denn deine Verbände, um den Wert und den Aufwand deiner Arbeit richtig darzustellen? Mit welchen von dir mitgetragenen Zielen gehen sie denn in die Verhandlungen?
Habt ihr im Osten Ausbildungsdefizite und braucht deshalb mehr Fortbildungen zu "Westpreisen", damit die Gehälter, durch qualifizierte Minderbezahlung, abgesenkt werden können?
Unsere MA im Südwesten sind aber auch nicht glücklich. Verdiente MA haben seit mehr als 10 Jahren stagnierende Gehälter. Hier geht so manche private und berufliche Lebensplanung nicht mehr auf.
Finanziell gesehen sind PI dankbar, wenn sie eine (nun zu teuere) Kraft durch eine günstigere ( z. B. Berufsanfänger) austauschen können.
Kleine Nebeninfo: Bei uns steigen z.Z. die Lehrlingsvergütungen in der Metallindustrie (Niveau ca. € 900,-- mtl./br.) um ca. 5% p.a.
Das mit der goldenen Nase glauben auch bei uns einige. Wo fängt denn bei dir die goldene Nase an?
Bei dieser Auffassung musst du doch auch schon an Selbstständigkeit gedacht haben. Und wenn du dann deine MA überdurchschnittlich bezahlst, sollte es doch funktionieren.
gruss mocca :blush:
[bearbeitet am 27.07.13 00:39]
ich weiss nicht wie das generell aussieht, aber ich hatte mir eine Physioschule in Dresden angeschaut, da wollten die 50€ Schulgeld monatlich, an der Schule, an der ich dann meine Ausbildung gemacht habe, habe ich 470€ monatlich gezahlt.
Ich denke, dass das Verdienstproblem sich auf ganz Deutschland erstreckt.
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Thori schrieb:
Hier hört sich das so an, als ob die ganze Problematik sich auf den Osten beschränkt, also ich komm aus NRW..... Also aus dem Westen.
ich weiss nicht wie das generell aussieht, aber ich hatte mir eine Physioschule in Dresden angeschaut, da wollten die 50€ Schulgeld monatlich, an der Schule, an der ich dann meine Ausbildung gemacht habe, habe ich 470€ monatlich gezahlt.
Ich denke, dass das Verdienstproblem sich auf ganz Deutschland erstreckt.
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mocca schrieb:
hallo,
Svenja80 fragt:
..."Was meint ihr denn, weiß einer wie so das Durchschnittsgehalt in MV ist?"...
Weiß denn hier keiner Bescheid, oder sind die Bedingungen so schlimm, daß sich keiner mehr traut das Elend anzusprechen.
Durch totschweigen wird es garantiert nicht besser!
gruss mocca :blush:
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