PHYSIOTHERAPEUT*IN FÜR
KINDER/ERWACHSENE VZ/TZ AB SOFORT,
1.000EUR WELCOMEBONUS
WELCHER PHYSIOTHERAPEUT M/W/D HAT
LUST IN DER KINDERTHERAPIE ZU
STARTEN?
WIR WÜRDEN DICH BEHUTSAM, UNTER
SUPERVISION, IN DER THERAPIE VON
SCHULKINDERN BIS ZU DEN SÄUGLINGEN
FORTBILDEN.
WENN DU DANN FIT UND
ZULASSUNGSFÄHIG FÜR EINEN
SÄUGLINGSKURS BIST, UNTERSTÜTZEN
WIR DICH DABEI.
INTERESSE? DANN MELDE DICH. WIR
FREUEN UNS AUF DICH!
DU HAST LUST DICH ZU VERÄNDERN?
WIR SUCHEN VERSTÄRKUNG!
Für u...
KINDER/ERWACHSENE VZ/TZ AB SOFORT,
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LUST IN DER KINDERTHERAPIE ZU
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Hallo, vielleicht weiß einer im Forum die Lösung.: Mein Patient geht für 14 Tage in den Urlaub, die Behandlungsunterbrechung beträgt mehr als 14 Kalendertage. Im RV steht"..in begründeten Ausnahmefällen geht das in Absimmung mit dem verordnenden Arzt" Nun hat aber der Arzt selbst drei Wochen Urlaub. Wie könnte denn hier eine Lösung aussehen? Danke für Eure Hilfe
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Ok, Danke für die Nachricht. Dann alles easy. :blush:
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Tempelritter schrieb:
Welcher Rahmenvertrag? Krankheit (K) und Urlaub/Ferien (F) geht ohne Abstimmung mit dem verordnenden Arzt (Primärkassen BaWü u. VdEK bundesweit). Nur die therapeutisch indizierte Behandlungsunterbrechung (T) geht nur nach Abstimmung mit dem verordnenden Arzt.
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Tempelritter schrieb:
Die KK nimmt U = Urlaub an, wenn dies so im RV steht geht das. Warum soll es Nachfragen geben?
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Neuling schrieb:
Bei mir gabs noch nie Probleme, hatte neulich einen Pat. mit 4 Wochen Dienstreise, hab es als *U= "Patient auf Dienstreise von bis" kenntlich gemacht (obwohl U ja inhaltlich falsch ist, aber *K oder *I trifft es noch weniger) und es gab nicht mal Nachfragen
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